怎么办理劳务派遣经营许可证流程及条件

劳务派遣公司面向的群体主要是基层，一些等等，它的一个营利模式就是相当于劳务派遣公司直接给员工发工资，用人单位支付费用给劳务公司，用人单位只是管理员工，劳务派遣公司大多都是向工厂等大型劳动力需求单位派遣大量的员工。今天小编就跟大家讲讲上海的劳务派遣经营许可证怎么办理吧，需要满足哪些条件等。欢迎大家阅读哦。
一、上海办理劳务派遣许可证的要求：
1、首先200万注册资本实缴；
2、少部分地区要求社保；
3、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
4、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
5、法律、行政法规规定的其他条件。
二、上海劳务派遣经营许可证办理所需材料：
1、《劳务派遣经营许可申请书》一式两份。
2、计划设立的公**人提供《企业名称预先核准通知书》；已设立的公**人提供企业法人营业执照。
3、公司章程;计划设立的公**人提供验资机构(法定验资机构为会计师事务所)出具的验资报告，已设立的公**人提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告。
4、经营场所的使用证明（自有办公场所应提交房产证明；有偿使用的办公场所应提交租赁协议和房产证明）；以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单，配备专职账务人员及业务管理人员。
5、法定代表人身份证明。
6、符合劳务派遣法律规定的规章制度（包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本）；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
其中《劳务派遣经营许可申请书》应提供原件，其他申请材料出示原件并经当场审查后提交复印件。
以上就是关于怎么办理劳务派遣经营许可证流程及条件的资讯，现在市场竞争很大，如果有需要入行的老板可不要**啦，有什么不了解的地方欢迎跟小编一起讨论哦。
...........................................
上海鑫沥商务咨询有限公司　
　  咨询电话：（赵女士）同微信
公司网址
　　公司地址：上海浦东新区云台路145号云台大厦2102室